Demonstrando mais uma vez seu compromisso com a juventude e a geração de oportunidades, o vereador Bruno Moraes (PP) apresentou, na sessão de quarta-feira (12) da Câmara Municipal de Rio Branco, um projeto de lei inovador e essencial para o fortalecimento da inclusão de jovens no mercado de trabalho. A proposta cria o Programa Municipal Jovens em Ação, que visa garantir a continuidade da qualificação profissional e da experiência prática dos jovens aprendizes na administração pública de Rio Branco.
Com uma atuação sempre pautada no desenvolvimento social, Moraes trouxe dados preocupantes do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), que revelam que, em 2022, um a cada três jovens acreanos, entre 15 e 29 anos, não estudava nem trabalhava, totalizando mais de 78 mil pessoas nessa situação. Para o vereador, essa realidade precisa ser transformada urgentemente.
“Sabemos que a inserção de jovens no mercado de trabalho é um dos maiores desafios que enfrentamos. Muitos concluem sua fase de aprendizagem sem a oportunidade de seguir no mercado formal, ficando à margem do sistema produtivo. Com esse projeto, queremos mudar essa realidade, permitindo que os jovens que já atuam como aprendizes em empresas terceirizadas prestadoras de serviço no município possam dar continuidade à sua trajetória profissional no serviço público”, destacou Moraes.
O vereador enfatizou que a iniciativa representa uma política pública de inclusão produtiva com impactos concretos e duradouros. “Os jovens que participarem do programa terão em seus currículos uma experiência que, sem dúvida, será um grande diferencial na busca por um emprego formal. Esse é um passo importante para que nossa juventude tenha mais perspectivas e oportunidades reais”, pontuou.
Ao abordar a Cota de Aprendizagem, Moraes também alertou sobre uma falha estrutural na qualificação dos jovens aprendizes dentro das empresas. Segundo ele, muitas companhias, por obrigação legal, contratam aprendizes, mas nem sempre possuem uma estrutura adequada para oferecer a qualificação necessária. Isso compromete o desenvolvimento profissional desses jovens, que acabam sem a experiência prática exigida pelo mercado de trabalho.
“Nosso projeto vem justamente para fechar essa lacuna. A administração pública poderá absorver esses jovens sem custo adicional, proporcionando a eles uma formação de qualidade em áreas estratégicas como Tecnologia, Recursos Humanos e outras, garantindo não apenas experiência, mas também capacitação profissional sólida”, concluiu o vereador, reforçando seu compromisso com a construção de um futuro mais promissor para a juventude de Rio Branco.
